Sécurité sociale professionnelle
Nous voulons éviter que les entreprises se débarrassent de leur salariés expérimentés , comme c'est souvent le cas. parce que les entreprises ont intérêt à profiter de l'expérience des salariés plus âgés, notamment les plus jeunes ensuite et surtout nos proposons la sécurité sociale professionnelle , pour former les salariés tout au long de la vie et pour leur permettre de renouveler leur savoir faire et de rebondir en cas de fermeture d'entreprise ou de restructuration. Ségolène Royal a pris l'engagement qu'il n'y aura plus jamais de Moulinex en France où on a pu voir les femmes de 50 ans qui avaient commencé à travailler à 14 ans sans jamais avoir reçu la moindre formation et qui au bout de 30 ans de Moulinex ont eu beaucoup de mal ou n'ont pas pu retrouver un emploi. Plus jamais ça.Article ajouté le 2007-03-29 , consulté 23 fois
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